Прочие вакансии, Алматы

Спец.предложение, срочно требуется сотрудник по подбору персонала. Требования: Системность в работе, энергичность, нацеленность на результат. Быстрая обучаемость и умение работать с большим количеством информации. Условия: 5/2, карьерный рост, дружелюбный коллектив. Обязанности: подбор персонала, введение администротивно –кадрового характера, переговоры с оптовыми клиентами, помощь в работе с персоналом.

Работа в офисе Требования: опыт работы с персоналом, с первичной документацией, коммуникабельность, дисциплинированность, рассмотрим вариант без опыта работы. Обязанности: подбор персонала, организация его обучения и аттестации, проведение собеседований, приём входящих телефонных звонков, регистрация и офисное сопровождение клиентов, работа с документацией в офисе.

В крупную оптовую компанию требуется помощник на склад. Требования: коммуникабельность, ответственность. Обязанности: работа с оптовыми клиентами и первичной документацией. Условия: высокий доход, быстрый карьерный рост..

Требования: Возраст от 17 до 35 лет, знание делопроизводства, опытный пользовательПК, Microsoft Office, Exel; грамотная речь и письмо, знание правил делового этикета, исполнительность, коммуникабельность, энергичность. Условия:5-дневный график работы, возможен карьерный и личностный рост Дополнительная информация при собеседовании.

Требования: -грамотная речь, -коммуникабельность, доброжелательность, - опыт работы значения не имеет -быстрая обучаемость, активность, целеустремленность -стрессоустойчивость -аккуратность при работе с документами; - грамотный пользователь ПК и оргтехники. Обязанности: -взаимодействие со сторонними организациями по вопросам, обозначенным руководителем; - работа с документами и архивами; - организация жизнеобеспечения офиса.

Требования: - коммуникабельность, обучаемость; - ответственность, внимательность, направленность на результат, - умение руководить приветствуются; - творческий подход к делу; - опыт желателен, но необязателен; - умение работать с большим объемом информации. Обязанности: - анализ анкетирования, подготовка и предложений для руководителя, индивидуальная работа с сотрудниками; - умение определять психологические типы людей; - участие в переговорах, заключение договоров; - взаимодействие с руководителем.

Для студентов и молодых специалистов Прием звонков и распределение информационных потоков; Ведение документооборота (прием и учет корреспонденции); Консультации посетителей, работа на телефоне; Выполнение поручений руководителя, участие в развитии нашего проекта. • Условия: График свободный.

Грамотная устная речь, находчивость, целеустремленность, обучаемость. Работа с персоналом, документами, интернет. Доп. информация по тел: 87473231361.

Требования: Энергичность, коммуникабельность, профессионализм, умение работать с аудиторией, стрессоустойчивость, активная жизненная позиция. Обязанности: Разработка учебных курсов Проведение семинаров и лекций по уже разработанным программам Обучение сотрудников и повышение квалификации Обучение‚ проведение тренингов и мероприятий для сотрудников Организация и проведение лекций‚ семинаров‚ тренингов‚ презентаций Проведение организационных презентационных встреч‚ как индивидуальных‚ так и групповых Посттренинговое сопровождение Проведение корректирующих мероприятий для дальнейшего повышения профессионального уровня работников Разработка методических материалов Взаимодействие с заказчиком по вопросам обучения и повышения квалификации Контакты: +7(727) 296-90-33, +7 701 918 58 33 e-mail: info.

Требования: Навыки делового общения, способность принимать ответственные, взвешенные и просчитанные решения, отсутствие жестких стереотипов, постоянное развитие, готовность брать на себя ответственность, коммуникативные навыки, организаторские способности. Конструктивное нестандартное мышление. Условия работы: Полная занятость, постоянное повышение квалификации, долгосрочная перспектива.

Требования: Опыт работы не менее трех лет Высшее образование Обязанности: Осуществлять надлежащее и своевременное ведение, регистрацию и хранения поступающих заявок по подбору персонала. Осуществлять активный поиск персонала путем своевременного размещения объявлений в СМИ, поисковых интернет сайтах и других источниках.

Требования: -грамотная речь, -коммуникабельность, -доброжелательность, -терпимость к клиентам - опыт работы значения не имеет -обучаемость -активность, целеустремленность -стрессоустойчивость Обязанности: - проведение консультаций по услугам, предоставляемым компанией; - ведение отчетности; -ведение базы покупателей компании Условия: - у нас высокая корпоративная культура, дружная команда, благоприятная атмосфера в коллективе; - карьерный и личностный рост; - профессиональное обучение за счет компании; -фиксированный доход +премии и бонусы; -график работы: Пн-Пт с 10.

Требования: - ответственность, пунктуальность, честность - активность, обучаемость - коммуникабельность, ; - организаторские качества; - отбор строгий, лентяям не беспокоить Обязанности: - работа в офисе с документами, документооборот; - общение с клиентами и сотрудниками, подбор персонала; - работа с первичной документацией.

Требования: Мы отбираем только лучших, тех кто: привык работать с энергией и энтузиазмом, кто привык добиваться целей и побеждать, кто умеет думать и вести переговоры, кто понимает, что результат достигается упорным трудом и полной самоотдачей. Мы ценим свое и ваше время, поэтому ищем ответственных, целеустремленных, доброжелательность и стабильных людей.

Вакансия открыта в связи с расширением и выходом на новые рынки сбыта Должностные обязанности: Ведение переговоров; Выставление счетов, заключение сделок; Ведение отчетности. Требования: Грамотная речь, четкая дикция; Активность, нацеленность на результат; Мотивация к труду и саморазвитию.

В крупную оптовую компанию требуется продавец- консультант. Требования: коммуникабельность, ответственность. Обязанности: работа с оптовыми клиентами и первичной документацией. Условия: высокий доход, быстры карьерный рост..

Обязанности: - организация работы в офисе; - проведение тренингов; - работа с соответствующими документами/журналами; - ежемесячная отчетность. Условия: - нормированный график (5/2); - карьерный рост; - дружелюбный коллектив; Требования: - исполнительность; - обучаемость; - исполнительность; - ответственность.

Подбор персонала или рекрутинг - это бизнес-процесс, являющийся одной из основных обязанностей компании ТОО «Тумарис». Мы активно сотрудничаем с международной компанией, занимающейся оптовой торговлей не только в Казахстане, но и на международном рынке. Правильный выбор кандидата может помочь в увеличении производительности, прибыли и повышении лояльности сотрудников.

Требования: целеустремлённость, энергичность, работоспособность, активность, ответственность, умение анализировать и принимать самостоятельные решения, быстрая обучаемость, умение ладить с людьми, внимательность. Обязанности: открытие новых офисов в регионах, работа с регионами, проведение переговоров, работа с документацией, ведение отчёт.

Требования: высшее образование, опыт работы 2 года, умение руководить людьми, организаторские способности на высоком уровне, умение справляться с большим количеством информации, развитые лидерские качества. Обязанности: координация и контроль работы подчиненных сотрудников, проведение деловых переговоров, подбор команды для регионального расширения рынка, ведение отчетности и статистики анализа товарооборота.

Обязанности: Решение организационных и административно-кадровых вопросов ( адаптация новых сотрудников). Контроль и планирование работы персонала. Ежемесячная отчетность для руководства, грамотное оформление контрактов и договоров. Помощь в организации мероприятий по повышению эффективности качества работы исполнительных звеньев.

Обязанности: 1. Прием посетителей 2. Прием входящих звонков 3. Составление рассылок по электронной почте Требования: • Внимательность, исполнительность, аккуратность • Желательно знание документации • Своевременное выполнение поручений Условия: График (обсуждается на собеседовании, .

В производственно- логистическую компанию требуется помощник руководителя для работы в информационном блоке. Обязанности: подбор и расстановка кадров, работа с документацией.Требования: большая работоспособность, ответственность, грамотность. Условия: сильная профессиональная команда, стабильность, офис в центре.

Обязанности: * Ведение документации * Консультирование потребителей * Подготовка и предоставление ежедневной отчетности Требования: * Среднее профессиональное образование * Опыт работы а аналогичной сфере * Умение пользоватся с ПК: Word, Excel. Мы предлагаем: * Оформление полный соц.пакет *.